Koordinator/-in Geriatrie (60-80%)

Wir suchen für den Standort Horgen per Januar 2025 oder nach Vereinbarung eine*n

Koordinator*in Geriatrie 60-80%

Ihr Aufgabengebiet:

• Administrative Unterstützung des Leiters der Abteilung
• Gegenseitige Vertretung in der Koordination Organisatorische Aufgaben rund um den Aufenthalt der Patienten der geriatrischen Akutrehabilitation (Kontakt mit Zuweisende, Koordination der Ein- und Austritte inkl. Bettendisposition, Verwaltung und Scannen von Patientendaten, Berichtswesen)
• Teilnahme an wöchentlichen interdisziplinären Sitzungen
• Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Mitarbeitenden
• Kontakt mit Patientinnen und Patienten und deren Angehörige
• Selbständige Durchführung von Basis-Assessments am Patienten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als MPA EFZ, Kauffrau*mann EFZ im Gesundheitswesen oder Arztsekretär*in
• Erfahrung im Gesundheitswesen zwingend
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
• Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung und freundliches Auftreten
• Flexibilität im Einsatz bei Ferienvertretungen

Was wir Ihnen bieten:

• Moderne Infrastruktur
• Überschaubarer und gut strukturierter Betrieb
• Ein gut eingespieltes interdisziplinäres Team
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Pikettdienste
• Einen mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbaren Arbeitsort

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Ihre Ansprechpersonen

Zur Bewerbung

Vivienne Ghodrati
HR Rekrutierungsspezialistin und Administration
Tel. 044 728 11 58

Zur Stelle

Thomas Gottschalk
Leitender Arzt Akutgeriatrie
Tel. 044 728 15 23

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Benefits

Nebst zahlreichen Fringe Benefits (zusätzlichen Leistungen) profitieren Sie bei uns von gezielter Förderung und Weiterbildungsangeboten auf allen Stufen.

Moderne Anstellungsbedingungen

• 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
• Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
• 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Woche
• Täglich 20 min bezahlte Pause
• Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
• Möglichkeit für Home Office

Laufende Weiterbildungen

• Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
• Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
• Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
• Führungsentwicklung Seminare

Rabatte und Konditionen

• Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage
• Jährlich kostenlose Grippeimpfung
• Spitalboot zum Mieten
• Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
• In Horgen und Umgebung gewähren verschiedene ausgewählte Unternehmen mindestens 10 % Rabatt beim Vorzeigen des Personalausweises (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, 15 % Rabatt im Alpamare, Brack.ch bis 25 % uvm.)
• Flottenrabatte bei amag Partnern (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

Weitreichende Versicherungen

• Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
• Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin

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Standort

Standort Horgen (auch Adresse der Direktion)

Asylstrasse 19
8810 Horgen

044 728 11 11

044 728 11 15

Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Homepage berücksichtigen können. Dazu klicken Sie im Inserat auf den Button «jetzt bewerben». Papierdossiers werden weder berücksichtigt noch retourniert.